Thuiswerkbeleid: dit zijn de aandachtspunten
Thuiswerken: plotseling bleek het te kunnen, ook in organisaties die voor de coronacrisis nog veel beren op de weg zagen. Uit onderzoek van PW. blijkt dat veel werkgevers van plan zijn ook na de coronacrisis thuiswerken ruimer mogelijk te maken.
Daarom is het zaak om nu goed naar onderstaande aandachtspunten van het thuiswerkbeleid te kijken.
- Thuiswerkovereenkomst
- Relevante wetgeving
- Wie kan er thuiswerken
- Bereikbaarheid
- Cyberveiligheid
- Privacy en controle
- Arboregels voor de thuiswerkplek
- Thuiswerkvergoeding
- Leidinggeven
- Instemmingsrecht medezeggenschap
Bron: Facto